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按劳动法我生病了急辞工怎么办？
按劳动法我生病了急辞工怎么办？
2025-12-17 00:55:36
推荐回答（1个）
回答1：
生病了依法享有病假和医疗保险待遇，这种情形下还要急辞工，实在令人费解。生病不是法律规定的急辞工理由，只能与单位协商一致，如不能协商一致只能提前30天书面通知单位解除合同。
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