简历投错了怎么办啊？

投简历不小心投到自己公司,这是求职者常见的失误之一。我的建议如下:
1. 及时联系HR澄清。在发现自己的失误后,应及时联系HR部门,说明情况并道歉,表达保留现有工作的意愿。这可以避免HR产生误解,影响你现有工作的判断。
2. 与直属老板沟通。除HR部门外,也应及时找你的直属老板说明情况,避免其从其他渠道获取信息产生误解。表达你对现工作的满意度与忠诚度,这有助于化解老板的疑虑,维持良好的工作关系。
3. 检讨求职行为。这次失误也是一个检讨自己求职行为的机会。比如,在投递简历前没有仔细核对公司名称等。这需要在以后的求职中改进,避免类似失误再次发生。将此视为一个教训,提高自己的警惕性。
4. 未来加强工作表现。失误发生后,你需要通过加强工作表现来挽回公司的信任,尤其需要直属老板的理解与支持。这包括工作的投入度与成果,工作态度等。通过实际行动来消除公司高层对你的疑虑,重建信任关系。
5. 据实以告同事。如果有同事问起此事,要以诚恳的态度据实相告。不要偷偷摸摸,这会导致更多的误解出现。由你亲自说明会让同事建立对事件的正确了解,避免"传言生事"。同事的理解也有助于你迅速调整状态,回归工作。
总之,投错简历是一个不愉快的失误,但并非不可挽回。关键在于采取适当的措施尽快澄清误会,重建公司的信任。通过加强工作表现以行动来证明自身的忠诚。同时也需要同事的理解与支持。只要诚恳面对失误,并努力挽回,仍然可以继续在公司发展。这需要时间,但只要步步为营,最终还是可以化解的。